Заработная плата: итоги 2019 года
По оперативным данным среднемесячная номинальная начисленная заработная плата работников организаций (с учётом субъектов малого предпринимательства) Кировской области за 2019 год составила 29 812 рублей.
Среднеобластной уровень заработной платы в течение всего года не опускался ниже отметки 27 тыс. рублей. Как всегда, рост зарплат наблюдался в период начисления отпускных сумм в летние месяцы, а также в декабре, для которого характерны выплаты годовых премий.
В сравнении с 2018 годом зарплата жителей области в номинальном исчислении выросла на 6%, а в реальном – на 2%.
Во всех отраслях экономики региона наблюдалось увеличение оплаты труда относительно 2018 года. Наибольший прирост (около 10%) отмечен в организациях сельского, лесного хозяйства, охоты, рыболовства, рыбоводства, благодаря чему уровень заработной платы данного вида деятельности в 2019 году поднялся почти до 25 тыс. рублей. Также ощутимым приростом в зарплатах (9%) отличились следующие виды деятельности: «Деятельность финансовая и страховая», «Водоснабжение; водоотведение, организация сбора и утилизации отходов, деятельность по ликвидации загрязнений», «Деятельность в области здравоохранения и социальных услуг».
По итогам года средняя зарплата выше 40 тыс. рублей сложилась у работников организаций финансовой и страховой деятельности (157,6% к среднеобластному уровню), добычи полезных ископаемых (135,2%).
Заработная плата на уровне 20 тыс. рублей и ниже зафиксирована в таких видах экономической деятельности как: «Деятельность гостиниц и предприятий общественного питания» (63,4% к среднеобластному уровню), «Деятельность административная и сопутствующие дополнительные услуги» (67,3%), сообщает Кировстат.




Наверх